تعليم القاهرة.. إدارة التواصل ودعم المعلمين تشارك فى ورشة عمل عن تحقيق الرضا الوظيفي لدى المعلمين وتقديم الدعم لهم
شاركت إدارة التواصل ودعم المعلمين بمديرية التربية والتعليم بالقاهرة، ورشة عمل “عن تحقيق الرضا الوظيفى لدى المعلمين وتقديم الدعم لهم”، وذلك بمقر الوزارة.
جاء ذلك بحضور رامى الشوادفى مدير إدارة التواصل ودعم المعلمين بالمديرية، والدكتورة هالة البهيدى وكيل إدارة التواصل ودعم المعلمين بالمديرية.
يأتي ذلك وفق توجيهات نادية عبد الله رئيس الإدارة المركزية لشئون المعلمين بوزارة التربية والتعليم، وأيمن ظريف مدير عام إدارة التواصل ودعم المعلمين بالوزارة، وبرعاية أيمن موسى مدير مديرية التربية والتعليم بالقاهرة، وزينب عبد الفتاح وكيل المديرية لشئون الإدارات التعليمية.
وأقامت الإدارة العامة للتواصل ودعم المعلمين بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني ورشة العمل بمقر الوزارة بالحي الحكومي بالعاصمة الإدارية الجديدة.
وبدأ اللقاء بالسلام الجمهورى والترحيب بالحضور الكريم وألقت نادية عبد الله رئيس الادارة المركزية لشئون المعلمين، كلمة رحبت فيها بالحضور وثمنت دور الإدارة العامة للتواصل ودعم المعلمين، لما لها من أثر إيجابي في التواصل مع المعلمين ومعرفتهم بحقوقهم والقوانين التي يعملون وفقاً لها، وأهمية تحقيق الرضا الوظيفي لدى المعلمين وذلك من خلال دور إدارة التواصل والدعم بالمديريات في الاستماع للمعلم والإجابة عن تساؤلاته وتقديم الدعم له على كافة المجالات.
وتناول أيمن ظريف مدير الإدارة العامة للتواصل ودعم المعلمين بوزارة التربية والتعليم، خطة العمل التي تم تنفيذها من قبل، موضحا محاور الخطة واجراءات التنفيذ من ألا وهى:
●عقد ورش ولقاءات للتواصل مع المعلمين.
●حل العديد من المشكلات التي تواجه المعلمين.
●تجهيز خطة لعمل مسابقات ورحلات ترفيهية ودورات رياضية للسادة المعلمين.
●التعاون مع مؤسسات المجتمع المدني والجمعيات الأهلية لدعم المعلمين وأسرهم.
كما تم عرض تقديمي لبعض من إنجازات الإدارة العامة للتواصل ودعم المعلمين على مستوى الوزارة والمديريات مصحوباً بالتوثيق الفوتوغرافي وعرض لخطه العمل للعام الدراسى الحالى٢٠٢٣-٢٠٢٤.
وعقب ذلك، تم فتح باب المناقشة والإستفسار والتساؤل من قبل مسئولي الإدارة بالمديريات التعليمية.
وتم التوصل لعدد من التوصيات أهمها:
● وضع لائحة عمل للتواصل والدعم تتيح للمسؤل تنفيذ ما كلف به من مهام وفقا للائحة عمل تفند مايقوم به مسئول التواصل بكل مديرية تعليمية.
وبعد ذلك، ألقت مشيرة حسن كلمة أشارت فيها إلى إضافة خطة إدارة التواصل والدعم الى خطة الوزارة، وكذلك أكدت على مسئولي التواصل والدعم بالمديريات بضرورة اللقاء مع مسؤولي التخطيط الإستراتيجي بالمديريات لوضع آليات العمل ضمن خطة المديرية.
كما عبر يسري محمود مدير عام الموارد البشرية بالوزارة، عن إستعداد ادارة الموارد البشرية للتعاون الكامل مع ادارة التواصل ودعم المعلمين لتوضيح كل مايهم المعلمين من إدارة الموارد البشرية.
كما ألقى سيد الحلواني مدير عام صندوق دعم المعلمين، كلمته أوضح من خلالها دور صندوق دعم المعلمين في توفير المساعدة والدعم للمعلمين ماديا في الحالات الخاصة والاحالة للمعاش.
وأهدى كل من يسري محمود، سيد الحلواني، الإدارة العامة للتواصل ودعم المعلمين بوزارة التربية والتعليم، كتابا قيما متعلق بكافة الأسئلة التي تهم المعلمين وظيفيا والاجابة عليها لتحقيق أفضل طريقة للتواصل مع المعلمين وتوضيح لهم كل ما يهمهم فى حياتهم الوظيفية.
وفى ختام فعاليات الورشة، تم تسليم مسئولى التواصل والدعم بالمديريات خطة العمل العام الدراسى ٢٠٢٣-٢٠٢٤.
وفى الختام، تم شكر جميع الحضور وتكريم منسقي المديريات لجهودهم المبذولة في إثراء العملية التعليمية وتحقيق الرضا الوظيفي للمعلمين.
