وظيفة شاغرة بجامعة الفيوم.. غلق باب التقدم 2 فبراير المقبل

أعلنت جامعة الفيوم عن حاجتها لشغل وظيفة “مدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية”، علي أن يتم غلق باب التقدم في 2 فبراير المقبل.

الجدير بالذكر، يحرص موقع “نتعلم مصري” علي نشر الأخبار الخاصة بالوظائف الشاغرة في الجامعات والمعاهد وكافة المؤسسات والهيئات كخدمة لقراء ومتابعي الموقع.

وصف الوظيفة:
وضع سياسات الموارد البشرية بما يتفق مع استراتيجية جامعة الفيوم ورفع معدلات الأداء بها والتأكد مع تطبيق المعايير الموضوعية التي تضمن جودة بيئة العمل وكفاءة المورد البشري وبمستوى عال من الثقافة المؤسسية الايجابية.

المهارات الأساسية:
الانضباط والالتزام وحسن استخدام وقت العمل.

الالتزام بكافة سياسات واجراءات وانظمة العمل.

الحفاظ على موارد الجامعة.

التركيز على النتائج وتحسين الأداء.

الالتزام بأخلاقيات العمل والسلوك القويم.

المهارات الفنية:
ان يرفق بطلبة المستندات الدالة على مستوى المهارات والقدرات اللازمة لشغل الوظيفة وانجازاته السابقة.

سنوات الخبرة:
المدة البينية: قضاء مدة بينية مقدارها عام على الاقل في وظيفة من المستوى الأول (أ)

المدة الكلية: قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عاماً على الأقل تتفق مع طبيعه عمل الوظيفة.

شروط المؤهل:
مؤهل عال يتوائم مع نوع وطبيعة العمل.

المستندات المطلوبة:
ان يقدم مقترحاً وافيا لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها وتطوير الأنظمة التى تحكم العمل وتبسيط إجراءاته بما يحقق رضا المواطنين.

تقدم الطلبات بأسم السيد/ أمين عام الجامعة على النماذج المعدة لذلك بالإدارة العامة للموارد البشرية للجنة الأمانة الفنية للوظائف القيادات والإشرافية مرفقا به بيان حالة وظيفية للمتقدم موضحاً به:

القدرات العلمية :- درجات علمية – إجادة لغة أجنبية – القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي – الإشتراك في المؤتمرات واعداد البحوث والمذكرات الفنية.

التاريخ الوظيفي:- ويشمل على الأخص تقارير تقويم اداء المتقدم (عن آخر ثلاثة تقارير بمرتبة ممتاز) – الإنجازات التي حققها اثناء حياته الوظيفية – وسابقة الاعمال في مهام مماثلة أو متقاربة مع الوظيفة المتقدم إليها.

المقترح التطويري:- الذي تقدم به للوحدة المعلنة طبقا لقرار وزارة التخطيط والمتابعة والاصلاح الإداري رقم 95 لسنة 2017، السمات الشخصية وتشمل على الأخص:- المهارات القيادية – إتخاذ القرارات والإبداع – حل المشكلات – إدارة الأزمات – مهارات الاتصال والاقناع والعرض.

العلاوات التشجيعية
الجزاءات إن وجدت
أي بيانات أخرى يرى المتقدم اضافتها انشطة عامة خارج العمل
صورة بطاقة الرقم القومي
عدد 7 صورة شخصية
تقدم الطلبات بصفة شخصية وذلك بعد الساعة الثانية ظهراً
وعدد الملفات المطلوبة (ملف اصلي + 7 نسخ من الملف الأصلي)

للإطلاع علي التفاصيل وطرق التقدم (اضغط هنا)