ندوة حوارية بالألمانية بالقاهرة حول مقومات رائد الأعمال الناجح

استضافت كلية تكنولوجيا الإدارة رائدة الأعمال ياسمين إبراهيم مؤسسة شركة Carnegie Crescent Consulting (CCC) بنيويورك لعرض تجربتها المهنية الرائدة فى تأسيس شركتها الإستشارية المتخصصة في مساعدة أصحاب الشركات الناشئة ورائدات الأعمال من النساء على تنفيذ أفكارهم المبتكرة فى بيئة أكثر استدامة وسبل تطوير استراتيجيات الدخول إلى الأسواق المحلية والدولية وطرح وجهات نظر جديدة وحلول مبتكرة لحل المشكلات الطارئة بحيث تتحول أفكارهم المبتكرة لأعمال ومنتجات تجارية ناجحة.

جاء ذلك في الندوة الحوارية التى عقدت بمقر الجامعة الالمانية بالقاهرة عبر تقنية الفيديو كونفراس، بعنوان “ما الذي يصنع رائد أعمال ناجح؟ “دروس للجيل زد Z جيل ما بعد الألفية” وأدار حوارها الدكتورة نهى البسيونى، وكيل كلية تكنولوجيا الادارة ورئيس قسم التسويق بالكلية، ونظمت فاعليات أعمالها السفيرة نهاد زكرى، مسئول تخطيط السياسات الدولية بالجامعة، التي أوضحت أن هذه الندوة تأتي في إطار سلسلة من الندوات التى تنظمها الجامعة بهدف المساهمة في صقل مهارات الطلاب الشخصية والعملية وإثراء معارفهم وطاقتهم الإبداعية، وذلك بفتح قنوات تواصل فعالة ومباشرة مع الخبراء والمتخصصين ذوي الباع الطويل كل فى مجال تخصصه في ميادين مهنية عدة لطرح الرؤى والأفكار ونقل الخبرات حول العديد من القضايا المعاصرة والتحديات المحلية والأقليمية والعالمية.

ومن جانبها، أشارت الدكتورة نهى البسيوني إلى أن الكلية تحرص على المساهمة في إعداد أجيال من رواد الأعمال القادرين على تأسيس وإدارة المشاريع الريادية بإقتدار وتسخير كافة الأمكانيات المتاحة من أجل بناء طالب قادر على مواجهة سوق العمل بعد التخرج، حيث تساهم الندوة في إطلاعهم من واقع التجربة العملية لأحد رواد الأعمال الناجحين حول كيفية إعداد خطة عمل للشركة، وخطة للمبيعات والتسويق وإجراء دراسة سوقية ووضع خطة للمتابعة، بجانب دراسة الجدوى الاقتصادية للمشروع، منوهه إلى ان ياسمين تُعرف بصفتها رائدة أعمال، ذات خبرة متميزة امتدت لما يقرب من عقدين فى مجال الإستراتيجيات المالية وريادة الأعمال، حيث قادت فريق الإستراتيجية الأمريكية في شركة أمريكان إكسبريس في نيويورك، كما أنها عضو في الفريق القيادي لنادي كلية هارفارد للأعمال في “مبادرة التعافي وإعادة البناء” لمساعدة الشركات الصغيرة في منطقة نيويورك على البقاء وإعادة بنائها ونموها في فترة فيروس كورنا المستجد و ما بعده، مشيرة إلى أن سماتها الأساسية فى الإدارة التى تقودها للنجاح تتلخص في المثابرة، الالتزام، الرؤية، التفكير النقدي وحل المشكلات، العمل الجماعي، إدارة الوقت.